К чему ведёт неуплата страховых взносов
16:41 / 29.01.2021
– Каждый знает или слышал, что такое государственное социальное страхование. Это система пенсий, пособий и других выплат гражданам Республики Беларусь, иностранным гражданам и лицам без гражданства за счёт средств Фонда социальной защиты населения.
Средства государственного социального страхования аккумулируются Фондом за счёт отчислений работодателей и работников. Это даёт возможность своевременно финансировать органы социальной защиты для выплаты пенсий и пособий.
Взносы в бюджет Фонда начисляются на заработную плату (доход) в денежном и натуральном выражении в пользу работающих граждан. Эти взносы начисляют и уплачивают их работодатели. Они же производят выплату работникам пособий по государственному социальному страхованию: в связи с временной нетрудоспособностью, беременностью и родами; пособия женщинам, ставшим на учёт до 12-недельного срока беременности; пособия в связи с рождением ребёнка, по уходу за ребёнком в возрасте до 3-х лет, на детей старше 3-х лет, на погребение и другие.
В настоящее время многие предприятия области не уплатили взносы в бюджет Фонда за работников, для которых ситуация выглядит следующим образом: они работают, но при этом в страховой стаж, от которого напрямую зависит пенсия, этот период им не засчитывается, потому что уплаты взносов нет. Однако, если предприятие погасит задолженность, все эти периоды будут включены в страховой стаж.
ЕСТЬ ВОПРОС
– Как проверить, платил ли работодатель взносы в бюджет фонда?
– Сделать это можно 2-мя способами.
Первый: проверить наличие организации в списке должников, размещённом на сайте Фонда (www.ssf.gov.by, раздел «Сбор и уплата страховых взносов», пункт «Должники»).
Второй: обратиться с заявлением в районный отдел Фонда по месту жительства с целью получения информации своего индивидуального лицевого счёта о стаже и заработке, которую представил наниматель.
Если гражданин узнает, что взносы не уплачены, в первую очередь он должен обратиться к работодателю и потребовать их уплатить. Если в этом будет отказано, гражданин имеет право обратиться в суд.
ОБРАТИТЕ ВНИМАНИЕ
▪ В стаж работы для назначения трудовой пенсии входят те периоды работы, за которые произведена уплата взносов в бюджет Фонда. Кроме того, право на трудовую пенсию приобретается только при наличии необходимого страхового стажа, т.е. периода уплаты взносов в бюджет Фонда (в 2017 году это 16 лет, в 2018 году – 16 лет и 6 месяцев и т.д. до достижения 20-ти лет).
▪ В страховой стаж работников не будут засчитаны периоды, за которые работодатель не перечислил взносы в бюджет Фонда, что может не только повлиять на размер назначаемой пенсии, но и повлечь отсутствие права получать трудовую пенсию по возрасту.
▪ Неполная уплата взносов приводит к нарушению прав работников на выплаты социального характера: право застрахованных лиц на пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, которое определяется с учётом того, уплачивались ли взносы в бюджет Фонда в установленном порядке и размерах до наступления страхового случая.
Подписывайтесь на телеграм-канал «Островецкая правда» по короткой ссылке https://t.me/ostrovetsby.
Телеграм-канал «Островецкая правда» – всё самое интересное из жизни Островца и Островецкого района.
Подписывайтесь на телеграм-канал «Гродно Медиа Group» по короткой ссылке t.me/GrodnoMediaGroup.
Телеграм-канал «Гродно Медиа Group» – это ежедневные новости районов Гродненской области и города Гродно.